Managementforschung informiert jährlich über neueste Erkenntnisse und Trends der wissenschaftlichen Diskussion.
Band 21 (2011) enthält Beiträge zu folgenden Themen:
- Sensemaking -Prozesse von Meta-Organisationen
-Der Siemens-Korruptionsskandals als Nexus zwischen Organisation und Umwelt
-Nichtwissen als vernachlässigte Variable im Verhältnis von Organisation und Umwelt
-Die Entstehung organisationaler Sachzwänge
-Interorganisationale Netzwerke und digitale Gemeinschaften
-Industry evolution and the interplay between extrinsic and intrinsic motivation
-Von der sozialen zur sozial-ökologischen Einbettung des Unternehmens
Die Herausgeber
Prof. Dr. Peter Conrad ist Leiter des Instituts für Personalmanagement, Fakultät für Geistes- und Sozialwissenschaften der Helmut-Schmidt-Universität Hamburg.
Prof. Dr. Jörg Sydow lehrt Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Unternehmenskooperation am Institut für Management der Freien Universität Berlin.
